Lundi 15 décembre 2025 restera gravé dans l’histoire récente de Porto-Novo.Ce jour-là, au Palais des Congrès de Cotonou, Charlemagne YANKOTY, maire de la capitale béninoise depuis 2020, a reçu les insignes d’Officier de l’Ordre National du Bénin. Cette reconnaissance nationale couronne un quinquennat marqué par une transformation profonde de la première ville du pays.
Une gouvernance qui change le visage de la capitale
En cinq années de magistrature, l’édile a impulsé une dynamique nouvelle dans la gestion communale.Son approche? Une administration de proximité conjuguant rigueur budgétaire et attention permanente aux préoccupations quotidiennes des citoyens.Les effets de cette politique se mesurent concrètement dans chaque quartier de Porto-Novo.Le renouveau urbain commence par la propreté. La réorganisation complète du système de collecte des ordures ménagères, accompagnée de campagnes régulières de sensibilisation environnementale, a profondément modifié le visage de la ville. Les rues ont retrouvé leur éclat, redonnant aux habitants la fierté de leur cité historique.Parallèlement, un vaste programme d’aménagement a métamorphosé l’infrastructure urbaine. Routes rénovées, éclairage public étendu, équipements collectifs modernisés: ces chantiers successifs ont restauré la fonctionnalité de nombreux secteurs urbains et facilité considérablement les déplacements des populations.
L’identité culturelle au cœur du projet Municipal
Mais l’action de Charlemagne YANKOTY dépasse la simple transformation matérielle.Attaché à l’unité sociale, le maire a fait de la cohésion communautaire un axe prioritaire de sa politique.Dans une ville marquée par sa diversité, il a œuvré sans relâche au rapprochement des communautés et à la valorisation du patrimoine historique exceptionnel dont Porto-Novo est dépositaire.Éducation, santé, culture: aucun secteur stratégique n’a été négligé. Ces investissements ciblés révèlent une conception holistique du développement municipal, où le progrès matériel s’accompagne nécessairement d’un épanouissement humain et culturel.
Moderniser l’administration pour mieux servir
L’amélioration du cadre de vie s’est accompagnée d’une refonte institutionnelle. La mairie de Porto-Novo a progressivement adopté des standards de gestion modernes: clarté des comptes publics, qualification accrue des agents municipaux, collaboration renforcée avec les partenaires techniques et financiers. Cette restructuration a non seulement amélioré l’efficacité administrative, mais également rétabli un climat de confiance entre les services municipaux et les usagers.
La modestie d’un serviteur de l’État
Face aux autorités et à ses concitoyens réunis pour la cérémonie de décoration, Charlemagne YANKOTY a tenu à replacer cette distinction dans sa juste perspective: « Cette reconnaissance me remplit d’humilité et de gratitude.Elle récompense un effort partagé, porté quotidiennement par mes équipes et rendu possible par votre confiance.Loin de marquer un aboutissement, elle raffermit ma détermination à poursuivre, avec loyauté et rigueur, le service de Porto-Novo. »Ce triptyque humilité, gratitude, engagement n’est pas rhétorique.Il exprime la philosophie d’un homme qui conçoit le pouvoir comme une responsabilité collective et la réussite comme une construction commune. Une posture qui révèle une conception mature de la fonction publique.
Une consécration qui dépasse la personnEn honorant Charlemagne YANKOTY, la République béninoise célèbre moins un individu qu’un modèle de gouvernance locale. Celui d’une administration au service des citoyens, celui d’une responsabilité exercée avec conscience et méthode, celui d’un attachement sincère au bien commun.La distinction décernée ce lundi consacre cinq années d’action transformatrice. Elle illustre aussi que l’excellence dans la gestion publique locale ne passe pas inaperçue et que la République sait reconnaître ses serviteurs méritants. Pour Porto-Novo, elle marque une étape symbolique; pour son maire, un encouragement à poursuivre l’œuvre entreprise.
Max Gaspard ADJAMOSSI
